万州电气启动第三期后备干部培训

日期:2019-04-30    作者:杏彩

7月26日下午,万州电气的第三期后备干部培训活动正式启动。来自公司各部门的16名后备干部的16名新干部和7名附属公司干部参加了前两天的管理工作。系统培训。

本培训分为三个部分:自我介绍、管理知识主题培训和公司领导培训。 A《钢铁的心》打开了这次训练的帷幕。在与会者简要介绍后,人力资源专员进行了两次关于“时间管理”和“有效沟通”的特别培训。最后,在公司领导培训部分,万州电气董事长、总经理赵世云亲自为参与者解释了“角色认知”课程,如何正确转变后备干部、的作用。各级关系、成为合格干部的八项要求提出了具体要求,使每个后备干部更加明确自己的角色定位和未来的工作努力。

万州电气启动第三期后备干部培训

干后管理知识体系培训旨在培养和提高后备干部的专业素养和管理技能,巩固这些主要管理干部的基本管理知识和能力。

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